El Pleno aprueba por unanimidad una declaración institucional, la propuesta de la Alcaldesa, con motivo del 8 de marzo, Día de la Mujer

Manifiesta que la Administración Local es la más próxima a los problemas que afronta la mujer y por eso constituye el agente dinamizador más apropiado para promover un sociedad verdaderamente igualitaria

Jueves, 25 de febrero de 2016
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Gabinete de Prensa

El Pleno Ordinario de este jueves aprobó por unanimidad una declaración institucional con motivo del 8 de Marzo, Día Internacional de la Mujer, a propuesta de la Alcaldesa, Lara Méndez, quien planteó dicho manifiesto al resto de grupos políticos de la Corporación Municipal el pasado lunes en la Junta de Portavoces, “en aras de buscar una igualdad real y efectiva entre mujeres y hombres, igualdad laboral y salarial, igualdad de género, igualdad que se materialice después y que luche además contra la lacra social de la violencia de género, que debemos cortar por todos los medios”.

“El 8 de Marzo es una ocasión para reflexionar sobre los avances conseguidos, exigir cambios y celebrar los actos de valor de mujeres comunes que desempeñaron una función extraordinaria en la historia, reclamando derechos básicos como el acceso a la educación, la cultura, el trabajo o la política”, reza la propuesta de declaración institucional, que contempla la promoción de eventos dirigidos a reforzar el principio de igualdad, así como recomendar a las empresas la no discriminación en ninguna de sus formas y promover campañas de información y sensibilización permanentes y accesibles a toda la población. Impulsar campañas de sensibilización dirigidas a adolescentes, promover en centros educativos concursos sobre la igualdad y apoyar campañas de información dirigidas a la población inmigrante son otros de los compromisos de la declaración institucional.

La declaración institucional pone de manifiesto que la Administración Local es la más próxima al ciudadano, más próxima a los problemas que afronta la mujer y por eso constituye el agente dinamizador más apropiado para promover una sociedad verdaderamente igualitaria, promoviendo acciones concretas dirigidas a la prevención de conductas discriminatorias y a la previsión de políticas activas de igualdad sobre los diversos ámbitos sociales y culturales. “Es necesario un esfuerzo colectivo, por lo que los Ayuntamientos debemos fomentar la movilización y sensibilización de la sociedad a través de la concienciación”, señaló la regidora.

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